'お客様の満足度や商品の品質を高めるためクオリティを追求したり、年齢にとらわれず個人のやる気次第で色々な事にチャレンジできるところです。独自の人事評価制度により、求められる役割やスキルが明確なため目標が定めやすく理想のキャリアを追求できます。

働く社員の平均年齢は３３歳と若く、２０代～３０代が７割以上を占めています。業務は社員同士で相談協力し合いながら進める事も多いので、年齢差に関係なくコミュニケーションを大切にしています。意見を出しやすく質問もしやすい、アットホームな雰囲気です。

社員のライフ・ワーク・バランスを重視する社風です。敷地内には企業主導型保育園「森のこども園」があり、仕事と子育ての両立を支援しています。その他にもリフレッシュ休暇制度や社長のおごり自販機の導入など、社員に嬉しい福利厚生が充実しています。